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Meister für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

Bad Dürkheim (Hauptsitz)
Vollzeit
Festanstellung

Ihre Aufgaben

  • Planung, Koordination und Überwachung von Baustellen im Bereich SHK / Wärmepumpen
  • Direkte Kommunikation mit Kunden bei technischen Rückfragen, Projektabsprachen und Abnahmen
  • Erstellung von Heizlastberechnungen – inkl. Vor-Ort-Terminen zur Datenerfassung beim Kunden
  • Materialermittlung und -disposition für laufende und geplante Baustellen
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Bauleiter im Bereich Wärmepumpen
  • Durchführung von Personalgesprächen zur Weiterentwicklung und Teamführung
  • Planung und Durchführung interner Schulungen für Mitarbeitende und Businesspartner
  • Ermittlung relevanter KPIs zur Leistungsmessung im Projekt- und Baustellenbereich
  • Direkte Berichterstattung an die nächsthöhere Führungskraft zur Sicherstellung der Zielerreichung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik mit Meisterqualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im SHK-Bereich – idealerweise mit Führungserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in moderner Heiztechnik, speziell Wärmepumpensystemen
  • Erfahrung in der Durchführung von Heizlastberechnungen und Vor-Ort-Kundenterminen
  • Organisationstalent, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden, Partnern und Mitarbeitenden
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools, Excel, Projektsoftware und technischen Endgeräten

Warum wir?

Wir bieten:
  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit echtem Gestaltungsspielraum
  • Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen
  • Modernes Arbeits-Equipment: iPad Pro & Firmenhandy
  • Betriebliche Altersvorsorge (bAV) zur finanziellen Absicherung
  • JobRad – umweltfreundlich zur Arbeit und zurück
  • Frisches, ausgewogenes Essen für deine Mittagspause – täglich verfügbar
  • Urban Sports Club Mitgliedschaft – Zugang zu hunderten Sport- & Wellnessangeboten
  • Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei starken Marken
  • Ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Regelmäßige Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
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